O Santander iniciou um processo seletivo para o preenchimento de aproximadamente 230 vagas em todo o Brasil, com oportunidades específicas para o Ceará.
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As posições são voltadas para as áreas de relacionamento e consultoria financeira, atendendo tanto pessoas físicas de alta renda quanto médias empresas.
As contratações focam nos segmentos Select e Business Banking, exigindo dos candidatos experiência nos setores bancário, comercial ou de adquirência.
O objetivo do banco é atrair talentos com visão estratégica de negócios e capacidade de gerir carteiras de clientes com faturamento de até R$ 80 milhões anuais.
Além de salário fixo e remuneração variável, a instituição oferece um pacote de benefícios que inclui assistência médica, odontológica e previdência complementar.
Os selecionados também terão acesso a auxílio-creche, plataformas de bem-estar e programas de capacitação contínua para o desenvolvimento de carreira.
Os interessados devem realizar a candidatura exclusivamente pela página de carreiras oficial do Santander.
A iniciativa faz parte do plano de expansão nacional da marca, visando fortalecer a proximidade com o mercado regional e consolidar sua rede de atendimento especializado.